Directeur-Directrice d’Accueil Collectif de Mineurs (ACM) - Centre social La Farandole (Istres)

Annonce publiée le : 11 février

Le centre social La Farandole (Istres) recrute un.e directeur.trice d’Accueil Collectif de Mineurs.

Missions :

Sous l’autorité du Directeur du centre social et en lien avec la coordination Enfance-Jeunesse, vous assurez la direction et la gestion de l’Accueil Collectif de Mineurs (ACM) pour un public de 6 à 17 ans.

À ce titre, vous serez chargé(e) de :

  • Assurer la direction des ACM 6–17 ans et des temps d’accompagnement scolaire
  • Piloter le projet d’animation en cohérence avec le projet social de la structure
  • Encadrer, animer et coordonner une équipe d’animateurs, de bénévoles, de services civiques et de stagiaires
  • Assurer le tutorat des stagiaires et services civiques
  • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets éducatifs, pédagogiques et socio-éducatifs
  • Développer des projets et activités adaptés aux besoins du public et du territoire
  • Participer au dispositif « Les Promeneurs du Net » et assurer une présence sur les réseaux sociaux

Missions sur l’Accompagnement scolaire

 

  • Être référent(e) de l’accompagnement à la scolarité (primaire, – poste rattaché dans le cadre du FSE+)
  • Aider aux devoirs et leçons (méthodologie, compréhension, organisation du travail)
  • Mettre en place des actions éducatives autour de la scolarité (lecture, expression, jeux pédagogiques)
  • Faire le lien entre familles, école et structure
  • Suivre et évaluer les parcours des enfants (notamment dans le cadre de dispositifs financés comme le FSE+)

Gestion et partenariats

  • Assurer la gestion administrative des ACM (déclarations, dossiers réglementaires, classeur de direction, affichages obligatoires)
  • Gérer les budgets, la régie d’activités et les achats liés au secteur
  • Monter, suivre et évaluer les dossiers de projets et de financements
  • Développer et entretenir les relations avec les partenaires institutionnels (CAF, DDCS, Ville, associations…)
  • Rendre compte de l’activité auprès de la direction et du Conseil d’administration

Sécurité et organisation

  • Garantir la sécurité des personnes et des biens dans le cadre des activités
  • Veiller au respect de la réglementation ACM et du règlement intérieur
  • Assurer le bon état et la gestion du matériel, des locaux et des véhicules

Profil recherché :

Formation :

  • Diplôme de niveau 4 minimum requis
  • BPJEPS (ou équivalent) exigé

Compétences et connaissances :

  • Bonne connaissance des dispositifs enfance-jeunesse et de l’action sociale
  • Maîtrise des techniques d’animation et de gestion d’équipe
  • Compétences en gestion de projet et en communication écrite et orale
  • Maîtrise des outils informatiques

Qualités personnelles :

  • Aisance relationnelle et sens du travail en équipe
  • Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’adaptation
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Dynamisme, créativité et autonomie

Conditions

  • CDD
  • Temps plein
  • Temps de travail annualisé : périodes scolaires et vacances scolaires
  • Travail possible en soirée, week-ends et pendant les vacances
  • Autonomie dans l’organisation des activités, en lien avec la direction

Pour postuler, merci de contacter :

(en cliquant sur le lien ci-dessus)