REFERENT(E) ENFANCE – Directeur(trice) ACM

Annonce publiée le : 11 avril 2023

Sous la responsabilité de la direction du Centre Social et Culturel la Provence, le/la responsable enfance-directeur directrice ACM (Accueil Collectif de Mineurs) est chargé d’organiser et de coordonner la mise en œuvre des services de l’enfance (accueil de loisirs, accompagnement scolaire en lien avec la médiatrice école-quartier).

Connaissant la règlementation applicable dans les accueils collectifs de mineurs, il/elle est le référent sanitaire de l’établissement auprès de l’équipe pédagogique.

Missions :

– Assurer l’encadrement de l’équipe d’animateurs

– Gestion du personnel (recrutement, gestion des présences, animation des réunions d’équipe)

– Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique

– Élabore le projet pédagogique, pour chaque période, en cohérence avec le projet éducatif en lien avec l’équipe pédagogique

– Mène des bilans réguliers et des évaluations du projet pédagogique

– Participe à l’organisation des activités et élabore et organise un programme d’activités

– Participe et gère la communication de son secteur.

  • Accueillir et animer les lieux d’accueil
  • Accueille les familles, parents et enfants

– Assurer le volet administratif et financier en collaboration avec la direction

– Gère une enveloppe de budget attribué au fonctionnement des activités lien avec la direction (transports, alimentation, animations) en faisant participer son équipe à l’élaboration de la commande de matériel.

– Tient à jour les pièces administratives

– Gestion des stocks (matériel pédagogique)

– Assurer le développement du projet associatif global

  • En collaboration avec l’ensemble de l’équipe, notamment avec les coordinatrices
  • En mettant en place des actions transversales et intergénérationnelles et partenariats
  • Donnant du pouvoir d’agir aux familles, aux enfants par l’accompagnement de projets

Profil recherché :

  • Connaître les réseaux de partenaires éducatifs
  • Connaître la réglementation en vigueur relative à l’Accueil des publics
  • Sait gérer et piloter une équipe
  • Facultés pédagogiques, sens de la communication et l’animation de groupe
  • Sait gérer établir et gérer un budget
  • Savoir organiser son travail de façon rigoureuse, méthodique et lisible
  • Aptitudes relationnelles : sens de l’écoute, du dialogue, de l’accueil, disponibilité, pédagogue
  • Faire preuve d’autonomie
  • Savoir faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité

Diplôme requis :  BPJEPS

 

Conditions

Salaire : Grille ALISFA – 460 points (57.50€/point)

Type de contrat : Contrat à durée déterminée – 6 Mois

 

Durée du travail35H Horaires normaux

 

HORAIRES selon planning :

– Période scolaire : mercredis de 7h30 – 17h15 (ou 8h15 – 18h00) + 2 jours de travail à 7h/jour

– Vacances scolaires : 7h30 – 17h15 (ou 8h15 – 18h00).

 

Salaire

Salaire brut : Horaire de 14,00 Euros à 14,56 Euros sur 12 mois

Mobile

Chèque repas

 

PIÈCES à JOINDRE :

– CV

– Lettre de motivation

– Extrait N°3 du casier judiciaire

– Copie diplôme

 

Candidatures à adresser dès à présent à Mme DAUPHIN Adélie, Directrice Adjointe

Tel : 04.42.59.19.73

 

Pour postuler, merci de contacter :

(en cliquant sur le lien ci-dessus)